gov.cz - Portál veřejné správy

Zaměstnanci, u něhož dochází k rozvázání pracovního poměru výpovědí danou zaměstnavatelem z organizačních důvodů uvedených v § 52 písm. a) až c) zákoníku práce (zrušení či přemístění zaměstnavatele, nadbytečnost zaměstnance), nebo dohodou z…
Neobsahuje 0 20 8 erpxlhx g l n qm

Výpověď 2025 - podmínky, výpověď bez udání důvodu, odstupné

Výpověď z pracovního poměru: výpověď bez udání důvodu, výpověď dohodou, výpověď ze strany zaměstnavatele nebo zaměstnance, výpověď ve zkušební lhůtě. Podmínky výpovědi. Jak lze podat nebo dát výpověď, co je třeba splnit.
Neobsahuje 0 erpxlhx g l n qm
Jak lze ukončit pracovní poměr?Pracovní poměr může být ukončen různými způsoby. Nejjednodušším způsobem je ukončení dohodou zaměstnance a zaměstnavatele. Pokud se nedohodnou, tak výpověď může být podaná ze strany zaměstnavatele s uvedením důvodu. Ze strany zaměstnavatele být důvod ukončení být nemusí. Pracovní poměr může být ukončen ve zkušební době oběma stranami a také může skončit uplynutím doby na dobu určitou. Pracovní poměr může být ukončen i okamžitě a to například z hrubého porušení.
Jaká je výpovědní doba a jak zjistím odstupné při výpovědi zaměstnavatele?Výpovědní doba je v délce 2 měsíce, může být ale se souhlasem obou stran domluvená i delší. Nárok na odstupné se stanovuje podle odpracované doby. Jeho výši můžete zjistit v naší kalkulačce.

Zákoník práce 2025 - § 67 - § 68 : Odstupné - Pracomat.cz

Pravidelně aktualizovaný Zákoník práce Zákon č. 262/2006 Sb. platný a stále aktualizovaný. Poslední aktualizace zákona 1. 6. 2025
Neobsahuje erpxlhx g l n qm

Odstupné v roce 2025: Jaké změny přinesla novela zákoníku práce?

Před 2 měsíciJak vysoké je odstupné při ukončení pracovního poměru v roce 2025? Co stanovuje zákoník práce? Jak na výpočet? Jaké změny a novinky zavedla novela a co odvody?
Neobsahuje 20 8 erpxlhx g l n qm

Odstupné pro rok 2025 - kalkulačka. Vypočtěte si výši…

Online kalkulačka - výpočet odstupného pro rok 2025. Kdo má nárok na odstupné a v jaké výši, danění odstupného, jak je to se sociálním a zdravotním pojištěním z odstupného. Další kalkulačky a výpočty pro rok 2025 i předchozí roky.
Neobsahuje 0 8 erpxlhx g l n qm
V jakém případě je nárok na odstupné?Nárok na odstupné vzniká zaměstnanci pouze v případě, že výpověď dostane on od zaměstnavatele, nikoliv v momentě, kdy ji podá sám. Navíc se tak děje pouze v určitých zákonem stanovených situacích (například nadbytečnost, zrušení pobočky atd.). Více informací včetně kalkulačky naleznete zde.
Jak se odstupné vypočítá?Při výpočtu výše odstupného je důležitá doba zaměstnání pro daného zaměstnavatele. V případě, že jste v daném podniku zaměstnáni méně než jeden rok, náleží vám finanční kompenzace ve výši jednoho průměrného měsíčního platu. Pakliže je vaše působení o něco delší, a to v rozmezí od jednoho roku do dvou let, vyplatí vám zaměstnavatel dva průměrné měsíční platy. A nakonec, pracujete-li v tomto zaměstnání déle než dva roky, náleží vám odstupné ve výši tří průměrných měsíčních platů. Více informací včetně kalkulačky naleznete zde.

E15.cz: Odstupné v roce 2025: Jaké změny přinesla novela…

Zásadní změna, kterou flexinovela v oblasti odstupného přinesla, se týká rozvázání pracovního poměru zaměstnance – ať už dohodou, nebo výpovědí – ze zdravotních důvodů, tedy například pro pracovní úraz, onemocnění nemocí z povolání nebo pro…
Neobsahuje 20 3 8 erpxlhx g l n qm

- Ústav práva a právní vědy

Zaměstnanec má při skončení pracovního poměru v určitých případech nárok na odstupné podle § 67 zákoníku práce (dále jen...
Neobsahuje 0 20 8 erpxlhx g l n qm

Flexinovela: výpovědní důvody zaměstnavatele od 1.6.2025 v…

Víte, jak správně formulovat výpovědní důvody od 1.6.2025?
Neobsahuje 0 erpxlhx l n qm

Kalkulačka: Výpočet minimálního odstupného při výpovědi v roce…

Při ukončení zaměstnání můžete mít nárok na odstupné. Především pokud dostanete výpověď od zaměstnavatele dle paragrafu 52 a) až c), zákoníku práce. Na odstupné je nárok 1 až 3 měsíce (někdy ale i za 12 měsíců).
Neobsahuje erpxlhx g n qm

Změny ve skončení pracovního poměru 2025: Výpovědní doby…

Vydáváme odborné multimediální publikace pro manažery, odborné časopisy, připravujeme semináře s širokým spektrem témat, dlouhodobé vzdělávací kurzy i celostátní konference. Organizujeme také vzdělávání ve firmách na míru.
Cena 5 290 KčSkladem
Neobsahuje erpxlhx g l n qm
Při pokusu o sdílení polohy došlo k chybě
Více informací
odkazuje na služby nejen od Seznam.cz.

© 1996–2025 Seznam.cz, a.s.