Svátek je v souladu s ustanovením § 91 zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce (dále jen "ZP"), dnem pracovního klidu. Práci v tento den může zaměstnavatel nařídit jen výjimečně, a to na základě taxativně stanovených případů. Jde o nutné práce, které nemohou být provedeny v pracovních dnech. Naléhavé opravné…

Kteří zaměstnanci musí pracovat ve státní svátek a na co mají…

Státní svátek znamená pro většinu pracujících volný den. Kterým profesím se však práce ve svátek nevyhne a na co mají tito zaměstnanci nárok?

Nařídí-li zaměstnavatel práci ve státní svátek, zaměstnancům pak náleží náhradní volno, případně příplatek

Před 11 měsíciLetos vychází státní svátek Den vzniku samostatného československého státu 28. října na pondělí, díky čemuž většina lidí bude mít pr...

Při práci ve státní svátek náleží náhradní volno, případně příplatek

Před 11 měsíciLetos vychází státní svátek Den vzniku samostatného československého státu 28. října na pondělí, díky čemuž většina lidí bude mít prodloužený víkend. Nemusí se to ovšem týkat všech, jelikož zaměstnavatelé mohou ve vybraných profesích svým…

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi | JenPráce.cz

Zjistěte, kdy můžete pracovat ve svátek, jaké máte nároky na příplatky nebo volno a co říká zákoník práce. Praktické příklady a přehledné odpovědi.

Den pracovního klidu – Wikipedie

V České republice jej upravuje paragraf 91 Zákoníku práce (zákon č. 262/2006 Sb.), který stanovuje, že dnem pracovního klidu jsou dny nepřetržitého odpočinku v týdnu (nejčastěji soboty a neděle, ale záleží na rozvržení pracovní doby…

Musíte do práce ve státní svátek? Máte nárok na příplatek nebo na náhradní volno

7. 7. 2024Tuzemské svátky 5. a 6. července letos pro většinu lidí znamenaly prodloužený víkend, někteří si dokonce stihli i zaletět na krátký zahraniční pobyt. Zaměstnavatelé ve vybraných profesích ale svým podřízeným mohou nařídit práci i v den…

Práce o svátcích: Práva zaměstnance a nárok na odměnu

6. 5. 2024Pokud zaměstnanec musí pracovat ve státní svátek, tak mu náleží odměna. Odmítnutí práce ve svátek se může považovat za neomluvenou absenci.

Práce na státní svátek

Jsou zaměstnanci povinni pracovat ve dnech, na které připadá svátek? Máme zahraniční vedení a to při stanovování termínů pro výkazy nerespektuje české svátky.

Práce ve svátek - odměňování a náhrady - Avensio SW - Mzdový a…

Z pohledu pracovněprávního jsou za svátky považovány jak státní svátky, tak i ostatní svátky. Jejich rozdělení je stanoveno zákonem č. 245/2000 Sb., o státních svátcích, o ostatních svátcích, o významných dnech a dnech pracovního klidu.
Neobsahuje nařízeníMusí obsahovat nařízení
Při pokusu o sdílení polohy došlo k chybě
Více informací
odkazuje na služby nejen od Seznam.cz.

© 1996–2025 Seznam.cz, a.s.