Zaměstnavatel oznamuje místně příslušné okresní správě sociálního zabezpečení veškeré změny údajů týkajících se zaměstnance, které byly uvedeny na „Oznámení o nástupu do zaměstnání (skončení zaměstnání)“.
Na úřadpráce si s sebou vezměte platný doklad totožnosti, např. občanský průkaz. Také budete potřebovat potvrzení o zaměstnání (zápočtový list) a potvrzení o výši průměrného výdělku (od dubna 2022 není potřeba, jelikož budou součástí…
ČSSZ připomíná, že od 1. dubna 2022 mají zaměstnavatelé povinnost používat při nástupu zaměstnance do zaměstnání zakládajícího účast na nemocenském pojištění upravený tiskopis Oznámení o nástupu do zaměstnání – skončení zaměstnání (ONZ_2022…
Před 7 měsíciPovinnost platit si zdravotní pojištění má každý zaměstnanec (část hradí zaměstnanec sám, část za něj platí zaměstnavatel, ten také celou částku…
Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) plánuje zásadní změnu v systému přihlašování zaměstnanců. V rámci pozměňovacího návrhu pro Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ) budou mít zaměstnavatelé povinnost hlásit nástup nového…
Před 9 měsíciVýpověď z práce není pro většinu lidí příliš radostnou zprávou. Situaci jim ještě komplikuje administrativa, kdy si například musejí vystát frontu na Úřadu práce. Nově se však budou moci mezi nezaměstnané evidovat přes internet, aniž by…