Před 9 měsíciJaké jsou výhody a nevýhody smlouvy na DPP a DPČ v roce 2025? Jaké se platí odvody a pojištění? Co znamená práce na DPP a DPČ pro důchod a daně?
Před 8 měsíciKdyž člověk ochoří a nemůže pracovat, zajímá ho, jak vyžije. Deník proto přináší přehled, jak je to letos s náhradou mzdy či platu a následnou nemocenskou…
4. 4. 2024Osoby pracující na DPČ a DPP mohou mít nárok na nemocenské dávky, ale jen při určitém výdělku. Přečtěte si, kdy ze mzdy odvádějí nemocenské pojištění.
Kdy je nárok na nemocenské u DPČ?U DPČ jste nemocensky pojištěni, pokud si v roce 2024 vyděláte 4000 Kč hrubého a více.Kdy dostáváte u DPP při nemoci nemocenské dávky?Pokud je vám z výdělku odváděno nemocenské pojištění, při DPN máte nárok na nemocenské dávky od 15. dne.
Zjistěte, jaký je rozdíl mezi DPČ a DPP v roce 2025. Dozvíte se vše o daních, odvodech na pojištění, nároku na nemocenskou i dovolenou – snadno a srozumitelně.
Dohodaopracovníčinnosti2025: Rozsah práce pro 1 zaměstnavatele v rámci DPČ nesmí průměru překročit polovinu stanovené týdenní pracovní doby (obvykle 20 hodin týdně). Měsíční odměna do 4 499 Kč je osvobozena od placení sociálního a…
Kdy je lepší použít DPČ a kdy DPP?Na DPČ můžete pracovat v průměru až polovinu týdenní pracovní doby (tzn. poloviční pracovní úvazek – do 20 hodin/týdně). Dohoda o provedení práce se oproti tomu sjednává spíše na činnosti jednorázového charakteru. Je omezena limitem 300 hodin práce za rok.Na co mám jako zaměstnanec nárok při DPČ?Na základě DPČ může zaměstnanec odpracovat průměrně 20 hodin týdně (polovina klasického pracovního úvazku). DPČ zakládá povinnost platit sociální a zdravotní pojištění. Doba odpracovaná na základě DPČ se zaměstnancům počítá do odpracovaných roků. V případě nemoci, mají nárok na nemocenskou. Více informací naleznete na našich stránkách: DPČ
Před 8 měsíciV roce 2025 vstupují v platnost nové podmínky pro všechno – nyní se jedná onemocenskou. Novinky se dotknou všech, i OSVČ a pracovníků na dohodu.